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    餐饮企业劳动合同的签订需要注意什么

    1小时前 餐饮供应链: 餐饮头条 食客: 食材网 食材: 29
    一、 核心工时制度的选择:分类用工,避免“一刀切” 餐饮企业通常同时存在行政后勤人员、一线服务人员和灵活帮工。应先区分用工形式,再选择合适的工时制度。 对于行政、财务等人员(标...